Вакансій стає більше, а зарплати стоять на місці: ситуація на ринку праці

У травні 2025 року ринок праці в Україні продемонстрував зростання активності: збільшилася як кількість нових вакансій, так і резюме. Згідно з червневим Макроекономічним і монетарним оглядом Національного банку України, кількість вакансій зросла на 7% у річному вимірі, тоді як резюме побільшало на 36%.

У НБУ відзначають, що така динаміка частково знижує кадрову напругу на ринку.

"Випереджаюче зростання резюме дещо пом’якшило проблему браку працівників, хоча вона залишається суттєвою й надалі обмежує діяльність підприємств. Зберігається також значна невідповідність між професіями", – йдеться у звіті.

Брак кадрів, за спостереженнями регулятора, досі підтримує зростання номінальних заробітних плат, однак реальні зарплати зростають повільніше через вплив інфляції.

Згідно з аналітикою платформ із працевлаштування, очікування щодо рівня оплати праці з боку кандидатів загалом відповідають тому, що пропонують роботодавці. Це, своєю чергою, обмежує можливості для різкого підвищення зарплат у майбутньому.

Крім того, компанії дедалі частіше використовують нематеріальні способи залучення персоналу, зокрема, пропонують житло, можливість працювати віддалено або гнучкий графік.