Мобілізовані військові можуть отримувати подвійну зарплату: що для цього потрібно

Відповідно до Закону “Про внесення змін до деяких законів України щодо оптимізації трудових відносин” за мобілізованими військовими зберігається місце роботи, але роботодавець, за власним бажанням, може не нараховувати або навпаки виплачувати заробітну плату.

Дані положення стосуються працівників, призваних на:

• строкову військову службу;
• військову службу на заклик осіб офіцерського складу;
• військову службу за призовом під час мобілізації на особливий період;
• військову службу по призову осіб із резервістів у особливий період або прийнятих на військову службу за контрактом, зокрема шляхом укладання нового контракту на проходження військової служби, під час дії особливого періоду на строк до його закінчення або до дня фактичного звільнення.

Читайте також: Зарплати у 2024 році: компанії озвучили плани з підвищення оплати праці

Таким чином, вищезгадані категорії українців можуть отримувати заробітну плату і за службу, і з попереднього місця роботи. Проте роботодавців ніхто не може змусити виплачувати кошти. Все за бажанням.

Причому варто зауважити, що проявити таке бажання мають право тільки приватні фірми, бюджетним це робити заборонено.