Веніславський назвав щомісячну кількість мобілізованих через ТЦК

Процес мобілізації в Україні залишається однією з найбільш обговорюваних тем, яка часто супроводжується резонансними повідомленнями у медіапросторі. Член Комітету Верховної Ради з питань національної безпеки, оборони та розвідки Федір Веніславський в інтерв’ю для РБК-Україна оприлюднив офіційні дані щодо кількості громадян, яких щомісяця залучають до лав Збройних сил.

30 тисяч новобранців щомісяця: реальні масштаби поповнення ЗСУ

За словами народного депутата, поточні темпи мобілізаційних заходів в Україні дозволяють залучати до війська близько 30 тисяч осіб кожного місяця. Веніславський підкреслив, що ця цифра не є таємною і раніше неодноразово озвучувалася представниками вищого державного керівництва. Саме цей показник є базовим для оцінки ефективності роботи Територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП).

Парламентар зазначив, що розуміння загальної кількості мобілізованих дозволяє об'єктивно оцінити масштаб конфліктних ситуацій. За його даними, навіть найбільш гучні випадки, що потрапляють у фокус громадської уваги, складають лише від 1% до 5% від загальної кількості людей, які щомісяця вступають на службу.

Чому рекрутинг не став «срібною кулею»: співвідношення 90 на 10

Одним із ключових аспектів аналізу стала ефективність добровільного залучення громадян через систему рекрутингу. Федір Веніславський визнав, що результати цієї моделі виявилися нижчими за очікування, які покладалися на неї з 2023 року.

Згідно з наведеною статистикою, частка рекрутингу у загальному поповненні армії наразі складає лише близько 10%. Решта 90% військовозобов'язаних потрапляють до лав Збройних сил саме через механізми мобілізації, що забезпечуються центрами комплектування. Певна частка новобранців також припадає на осіб, які самостійно укладають контракти на проходження служби.

Майбутнє системи призову: чи можлива швидка реформа?

Аналізуючи поточний стан справ, представник профільного комітету пояснив неможливість миттєвої та радикальної трансформації ТЦК. За його словами:

«Як би ми не хотіли б цього, треба визнати, що рекрутинг не виправдав тих очікувань, які ми на нього поклали, починаючи з 23 року. І близько 90% всіх військовозобов'язаних, які вступають на військову службу, – це все ж мобілізовані через ТЦК.».

З огляду на ці показники, влада вважає, що на даному етапі неможливо провести реформу системи комплектування, яка була б повністю безконфліктною і при цьому базувалася б виключно на принципах рекрутингу. Забезпечення фронту необхідною кількістю особового складу залишається пріоритетом, який наразі виконується переважно через мобілізаційні заходи.