Глобальна інвестиційна компанія заборонила наймати білих чоловіків на загальних умовах

State Street – одна з найбільших у світі інвестиційних компаній, заборонила наймати на керівні посади білих чоловіків до того, як співбесіду пройдуть жінки та представники расових та етнічних меншин. Про це пише Times.

Детальніше про це розповідає Час-Дій.

Відділи кадрів мають сформувати комісію з чотирьох-п’яти осіб для прийому на роботу менеджерів середньої та вищої ланки. До її складу обов’язково мають бути включені представники груп, які раніше десятиліттями зазнавали дискримінації.

Рекрутери зможуть найняти білого чоловіка, тільки якщо люди іншої статі та раси не підійшли на посаду. У такому разі потрібно буде надати спеціальний звіт.

Так, State Street планує просувати політику різноманітності. До 2023 року компанія хоче потроїти кількість темношкірих та азійців на керівних позиціях шляхом скорочення набору білих менеджерів. Якщо мети не буде досягнуто, главам підрозділів уріжуть бонуси.

Коментар: “Тепер цей показник головний в оціночних листах топ-менеджерів“, – сказала Джесс МакНіколас, керівник відділу інклюзивності, різноманітності та корпоративного громадянства в Лондоні.

State Street має 30 офісів у всьому світі, у компанії працюють майже 40 тисяч людей.